Store Executive Ahmedabad के लिए Accord Manpower Services में Delhi, India में नौकरी
कंपनी Accord Manpower Services Store Executive Ahmedabad पद के लिए Delhi क्षेत्र में एक आकर्षक नौकरी का अवसर प्रदान कर रही है। हम प्रतिभाशाली और संभावनाशील व्यक्तियों की तलाश कर रहे हैं।
इस भूमिका में, आप Full-time नौकरी में शामिल होंगे, जो चुनौती और विकास के अवसर प्रदान करती है। हम में कौशल और शुरुआती/वरिष्ठ का अनुभव रखने वाले उम्मीदवारों की अपेक्षा करते हैं। इसके अलावा, हम ईमानदारी, अनुशासन और जिम्मेदारी को अत्यधिक महत्व देते हैं।
प्रस्तावित वेतन है, जो प्रतिस्पर्धात्मक है। हालांकि, यह वेतन कंपनी की नीतियों और प्रदर्शन मूल्यांकन के अनुसार बदल सकता है।
कंपनी Accord Manpower Services कंपनी के अनुसार क्षेत्र में कार्यरत है, जो आपके करियर विकास के लिए एक उत्कृष्ट अवसर प्रदान करती है। यदि आप इस पद में रुचि रखते हैं, तो कृपया तुरंत आवेदन करें।
नौकरी जानकारी
| कंपनी: | Accord Manpower Services |
| स्थिति: | Store Executive Ahmedabad |
| शहर: | Delhi, Delhi |
| राज्य: | Delhi |
| शिक्षा: | Confidential |
| वेतन: | INR 4 per Month |
| रोजगार प्रकार: | Full-time |
नौकरी विवरण
हम अहमदाबाद में एक जिम्मेदार स्टोर एग्जीक्यूटिव की तलाश कर रहे हैं जो दैनिक स्टोर संचालन, बिक्री लक्ष्यों की प्राप्ति, इन्वेंटरी एवं स्टॉक नियंत्रण, ग्राहक सेवा और बिलिंग को प्रभावी ढंग से संभाल सके। विजुअल मर्चेंडाइजिंग, स्टाफ का समन्वय और रिपोर्टिंग भी ज़िम्मेदारियों में शामिल होंगे। आदर्श उम्मीदवार में रिटेल अनुभव, मजबूत संप्रेषण कौशल और संगठनात्मक क्षमता होनी चाहिए।
अन्य नौकरी लाभ
- नियमित कौशल वृद्धि
- नवीनतम प्रौद्योगिकी तक पहुंच
- अधिक शिक्षा के लिए पूर्ण समर्थन
आवश्यकताएँ
- संबंधित प्रमाणपत्र या लाइसेंस (यदि लागू हो)
- समस्या समाधान में अच्छी क्षमता
- मल्टीटास्किंग की क्षमता
- न्यूनतम डिप्लोमा या समकक्ष शिक्षा
कंपनी का पता
| राज्य | Delhi |
| शहर | Delhi |
| Google Map | Google Map |
इस नौकरी के लिए आवेदन करें
कृपया आवेदन पत्र पूरा करें और कंपनी में जाने से पहले HR से साक्षात्कार के लिए कॉल की प्रतीक्षा करें।
नौकरी के लिए आवेदन नि: शुल्क है।
हम आशा करते हैं कि आपको आपकी इच्छित नौकरी मिल जाए।
यदि आपको कोई संदिग्ध नौकरी पोस्ट मिलती है, तो कृपया हमें सूचित करें।
